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Tras seis meses desde el inicio de las actividades, los socios se reunieron en Bruselas durante dos días de trabajo y reflexión.

Durante el primer día, junto con 12 expertos externos en procesos de digitalización orientados a la empresa y nuevas tecnologías aplicadas a procesos de producción en el sector del mueble, se analizaron los resultados de una encuesta realizada entre 144 expertos de toda Europa acerca de la importancia de tener competencias en tecnologías digitales aplicables a la cadena de suministro madera para la fabricación de muebles.

Las tres prioridades fueron:

1) Internet de las cosas;

2) Ciberseguridad; y

3) Aumento generalizado del desarrollo tecnológico.

Al día siguiente el trabajo continuó con la segunda reunión de los socios.

Estos profundizaron en el Currículum del Manager de Transformación Digital y en las competencias técnicas y no técnicas requeridas para esta nueva ocupación profesional.

El conocimiento de las nuevas tecnologías aplicables a los procesos industriales de las empresas del sector del mueble (Ciberseguridad, Internet de las Cosas, Cloud Computing, Simulación, Big data, Realidad Aumentada, Autonomous Robots y Blockchain) deberá combinarse con fuertes competencias de Innovación, Comunicación , Gestión y Emprendimiento, Inteligencia emocional, Calidad - Riesgo y seguridad, Ética.