Sono riportati di seguiti I documenti pubblici sviluppati dal progetto DITRAMA
Documenti tecnici
D4.1 – Common Assessment System
After providing a presentation of the EQF, the ECVET system and the learning outcomes approach, this document explains the assessment methodology to be adopted by DITRAMA partners to assess the preparation of learners for each learning unit of this training course.
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D3.4 – ESCO occupations affected by digital transformation
This report identifies the 27 ESCO furniture sector occupations that will be affected by the digital transformation. This list helps sector stakeholders and actors to identify those professionals requiring an update of the knowledge and skills needs, in relation to the new tasks required by companies digital transformation.
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ESCO occupations affected by digital transformation (english versión)
D3.1-2-3 – Joint Curriculum Digital Transformation Manager
It presents the 10 units of the new Joint Curriculum for the Digital Transformation Manager, the suggestions for an effective training methodology and the declarations and badges obtainable by successful learners. It defines as well the curriculum target groups and finally the validation procedures adopted.
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Joint Curriculum Digital Transformation Manager (english versión)
D2.4.b – Digital Transformation Manager Occupational profile final report
Contiene la definizione del profile professionale del DTM – Digital Transformation Manager, condiviso durante la discussion durante il DITRAMA Experts workshop.
Include inoltre la definizione del profile professionale e una dettagliata identificazione degli obiettivi attesi da tale figura e la lista delle skill più importanti per questo profilo professionale.
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Digital Transformation Manager Occupational profile final report (english versión)
D3.4 – ANNEX ESCO occupations affected by digital transformation
This document identifies which tasks of the 27 affected ESCO profiles will be more influenced by the sector digital transformation and it specifies which DITRAMA MOOC units can help them to acquire the specifically needed knowledge and skills.
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ANNEX ESCO occupations affected by digital transformation (english versión)
D3.1 – ANNEX Joint Curriculum Digital Transformation Manager
This document details the 100 pills foreseen by the DITRAMA MOOC and it suggests the different training paths for 4 main target groups: managers and workers of furniture companies; High Education and VET students in woodworking and furniture.
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ANNEX Joint Curriculum Digital Transformation Manager (english versión)
D2.4.a - Skills fine-tune final report
Il report sintetizza e presenta concretamente i risultati della Survey per la definizione delle competenze richieste al Digital Transformation Manager, e gli esiti del dibattito condotto con durante il DITRAMA Experts workshop.
Mira ad identificare le competenze maggiormente richieste: competenze tecniche e tecnologiche relative a Industria 4.0, competenze non tecniche, definzione delle maggiori barriere per l’implementazione di Industria 4.0 nell’industria dell’arredo.
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Dissemination materials
Leaflet
Contiene una sintetica presentazione del progetto DITRAMA, unitamente agli obiettivi ed ai risultati attesi.
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Roll up
Mostra l’immagine coordinate del progetto DITRAMA presenta in breve l’obiettivo e il principale output del progetto (MOOC)
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Articolo 1 – 06/2019
Il primo articolo presenta il progetto DITRAMA in relazione al contesto nel quale è stato progettato, i Partner, gli obiettivi, I risultati, gli output attesi e le principali attività che compongono il progetto.
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Comunicato stampa n. 1 – 06/2019
Il primo comunicato stampa annuncia il lancio del progetto DITRAMA e presenta il contesto nel quale è stato progettato, i Partner e le principali attività che compongono il progetto
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Newsletter 1 - 09/2019
Questa newsletter presenta dettagliatamente obiettivi e attività del progetto DITRAMA. Descrive inoltre le attività svolte nei primi nove mesi del progetto e il primo output chiave: l’identificazione e la definizione delle qualifiche e delle abilità richieste al Digital Transformation Manager
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Articolo 2 - 12/2019
Questo articolo presenta le conoscenze e le abilità (sia tecniche sia non tecniche) richieste al Digital Transformation Manager progettare e implementare una strategia di digitalizzazione mirata e organica per un’impresa del settore arredo.
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Comunicato stampa 2 - 12/2019
Questo documento presenta in dettaglio la metodologia e i risultati della ricerca sviluppata dai Partner del progetto DITRAMA per definire le competenze richieste al nuovo profilo professionale del Digital Transformation Manager per le imprese dell’arredo.
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